Das Team hinter Tiffinger & Thiel.
Eingespielte Mannschaft mit Entwicklungstiefe. Seit 2018 in Landshut.
Ein Standort, ein Team, alle Full-Stack. Unsere Kunden arbeiten direkt mit den Personen, die umsetzen, entscheiden und verantworten.
Vier Prinzipien für die Zusammenarbeit.
- 01
Volle Umsetzungstiefe im Kernteam
Architektur, Entwicklung, DevOps und Delivery liegen nicht in getrennten Einheiten. Dieselben Personen, die entscheiden, setzen auch um.
- 02
Full-Stack als Standard
Alle Entwicklerinnen und Entwickler arbeiten Full-Stack. Teams bleiben handlungsfähig, auch bei Urlaub, Krankheit oder Lastspitzen.
- 03
Cross-Project statt Silos
Bei schwierigen technischen Fragen bilden sich projektübergreifende Gruppen. Erfahrung aus einem Vorhaben fließt direkt in andere.
- 04
Entscheidungen sind begründbar
Technologiewahl, Architektur, Trade-offs dokumentieren wir. Das macht Übergaben möglich und Weiterentwicklung planbar.
Das Team in Zahlen.
- 29Mitarbeitende an einem Standort
- 26Full-Stack-Entwicklerinnen und -Entwickler
- 3Vertrieb & Backoffice
- 2018gegründet in Landshut
- 2–10Personen pro Team
- 27Programmiersprachen im Team
Aus der Entwicklung gegründet.
Aus der Entwicklung geführt.
Ludwig Tiffinger
Geschäftsführer · Mitgründer
Moritz Flügel
Geschäftsleiter
Tiffinger & Thiel wurde 2018 in Landshut von den Softwareentwicklern Ludwig Tiffinger, Maximilian Tiffinger und Simon Thiel gegründet. Von Anfang an stand die Idee im Mittelpunkt, Enterprise-Software zu entwickeln, bei der Konzeption und Umsetzung aus einer Hand kommen.
Heute führen Ludwig Tiffinger und Moritz Flügel das Unternehmen operativ. Maximilian Tiffinger und Simon Thiel begleiten die weitere Entwicklung als Gesellschafter. Der Anspruch ist geblieben: ein Team, das versteht, was es baut, und Verantwortung für das Ergebnis übernimmt.
Methoden, die Lieferung
verbindlich machen.
- 01
Scrum mit Substanz
Agile Arbeitsweise ist für uns Werkzeug, kein Selbstzweck. Wir liefern in regelmäßigen Zyklen und passen das Vorgehen projektspezifisch an.
- 02
Code Reviews & Wissensaustausch
Jede Änderung durchläuft Review. Co-Location im Büro macht fachliche Fragen zur Sache von Minuten, nicht von Tagen.
- 03
CI/CD-gestützte Lieferung
Deployments laufen automatisiert und nachvollziehbar. Voraussetzung für Migrationen im laufenden Betrieb und kontinuierliche Releases.
Nerdkultur ist Teil
unserer Identität.
Viele im Team beschäftigen sich auch privat mit Softwareentwicklung. Das spiegelt sich in der Arbeitsqualität wider, nicht in Marketing-Aussagen.
Das Büro hat ein Bällebad, einen Arcade-Automaten und eine interne Magic-Liga. Das steht nicht im Widerspruch zur Enterprise-Arbeit. Es ist ein Grund, warum sie funktioniert.
Mehr zur Kultur auf der Karriereseite
Ein Standort.
Ein Team.
Kurze Wege.
Alle an einem Ort: Wir entwickeln in der Altstadt von Landshut, mit eigenen Teams statt ausgelagerter Dienstleister.
Co-Location ist für uns ein echter Hebel. Sie ist der Grund, warum fachliche Fragen in Minuten geklärt werden statt in Ticket-Schleifen zu versanden. Kunden treffen im Erstgespräch direkt die Personen, die später umsetzen. Das bleibt auch nach dem Go-Live so.
Altstadt 340
84028 Landshut
Deutschland
- Arbeitssprachen
- Deutsch · Englisch
- Kernzeiten
- Mo–Fr, 9–17 Uhr
- Lage
- Mitten im Herzen von Landshut
Lernen Sie das Team
persönlich kennen.
Erstgespräch direkt mit den Personen, die später umsetzen. Keine Vertriebskette davor. Schreiben Sie uns kurz, was Sie vorhaben.
- Ansprechpartner
- Moritz Flügel · Geschäftsleiter
- Telefon
- +49 871 4773 1779
- info@tiffinger-thiel.de